首页 | 本站公告 | 基层党建 | 干部工作 | 人才工作 | 远程教育 | 政策法规 | 党的知识 | 时代先锋 | 他山之石 | 今日清水
首页>>组工信息>>正文
调研文章:“三个坚持”强化脱贫攻坚组织保障
来源: 作者: 日期:2018/12/14 15:40:25 点击:

今年以来,清水县深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫开发的重要论述,始终把脱贫攻坚作为最大的政治任务和一号工程,积极对接省市县脱贫攻坚部署要求,提高政治站位,主动担当作为,扎实推进脱贫攻坚各项工作。

坚持抓主抓重,强化制度保障。一是建立例会制度。建立了由组织部牵头、5个成员单位配合的组织保障专责组例会制度,每季度召开1次组织保障专责工作组会议,重点时段和关键节点随时召开会议,及时传达县委精神,研究工作情况,解决存在问题,层层压紧压实脱贫攻坚组织保障工作责任。二是建立管理制度。制定《脱贫攻坚帮扶干部管理办法(试行)》《贫困村及贫困户产业发展指导员制度》《关于进一步加快人才培育引进助力脱贫攻坚和乡村振兴的实施意见》《抓党建促脱贫攻坚三年行动计划(2018—2020年)重点任务责任清单》《专业技术干部职称评聘办法》等文件,形成了日常管理的制度约束。三是建立追责制度。制定出台《清水县贫困村第一书记问责办法(试行)》,明确问责处理的9种情形批评教育、诫勉谈话、召回撤换3问责方式,分情况对第一书记、乡镇党委书记、派出单位主要领导等层面人员给予不评先选优、不提拔重用、不晋升职级、不计算基层工作经历4处理,倒逼帮扶干部在脱贫攻坚一线主动作为。四是建立提醒制度。加强对重点部门、重点行业和关键岗位的监督检查,先后对第一书记工作经费使用缓慢的3个乡镇进行了书面提醒,并不定期结合阶段性重点工作推进,制作了软弱涣散村党组织整顿等方面工作提醒卡,有效促进了各项工作任务落实。

坚持动态配置,强化力量保障。一是抓动态配置。累计动态调整第一书记56人,调整11名第一书记兼任工作队长,选派123名专业技术干部担任贫困村产业发展指导员在干部选用上,每次动议干部都拿出一定比例用于提拔扶贫业绩突出的干部,选派120名新录用公务员到扶贫一线接受锻炼,为扶贫一线充实工作力量。二是抓培训提升。抢抓东西协作和国家能源局定点帮扶机遇,先后选派1名县级干部、15名各领域干部到天津市河北区和国家能源局挂职学习,在河北区举办领导干部能力提升培训班270人次。分领域开展党员干部和党组织书记专题培训151360多人次,紧盯全县产业布局划片举办核桃产业、花卉蔬菜实用人才培训班10期,党员干部人才助推脱贫攻坚的能力进一步提升。三是抓考核管理。坚持将脱贫攻坚工作情况作为评价干部的重要依据,纳入干部考核内容,对123名贫困村第一书记进行全面考评,对年度考核基本称职的1名第一书记召回调整。坚持日督查日通报制度,结合开展不担当不作为问题专项整治,狠抓帮扶干部作风转变。今年以来,共开展责任传导和鼓励鞭策谈话200人次,书面诫勉3人次,批评教育2人次,通过咬耳扯袖推动提醒、函询和诫勉工作常态化。四是抓激励关爱。认真落实贫困村第一书记人身意外伤害保险、往返交通费用和伙食补助等措施,对报销不及时的单位及时督促提醒,消除第一书记后顾之忧。严格落实村干部健康体检、医疗救助、养老保险、临时救助四项激励关爱机制和结构化报酬制度,进一步激发了村干部工作积极性。

坚持抓细抓小,强化组织保障。一是抓班子。对18乡镇领导班子运行情况进行了全面研判,一对一谈心谈话460人次,全面掌握乡镇领导班子抓脱贫攻坚情况,及时纠正存在问题。村级层面,安排乡镇党委对全县260个行政村班子全部进行研判,组织开展村干部两个试点,选聘村书记和村文书52名,调整村班子104个。对后进村班子,结合开展扫黑除恶专项斗争,整顿软弱涣散村党组织26个。二是抓硬件。着眼强化脱贫攻坚基础保障,在督促乡镇持续管好用好六小工程的同时,新改扩建村阵地22个、新建卫生厕所36个,有效解决了个别村活动场所功能不全的问题。配齐配全帮扶工作队驻村生活设施,为驻村帮扶工作有效开展提供了有力保障。

本新闻共2页,当前在第1页  1  2  


 相关链接:

习近平新疆考察纪实:民族团
天水市召开党的群众路线教育
市委书记王锐主持召开市委中
习近平强调:不断提高军队党
市委书记王锐在市委党校调研
天水市组织工作会议召开 市委
天水召开市级人民团体领导干
天水市召开市委人才工作领导
市委组织部召开全市组织部长
政协甘肃省十一届一次会议隆

版权所有:中共甘肃省清水县委组织部
网址:www.2cardphone.com E-mail:qingshuidangjian@163.com
地址:清水县永清镇南环路98号 电话:0938-7151214 传真:0938-7151214